Источник самой актуальной информации о медицине и фармации Tомской области
Версия для слабовидящих
...
...
...

Новости

30.03.2012

Определен общий перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профрисков

19 марта в Минюсте зарегистрирован приказ Минздравсоцразвития России от 1 марта 2012 г. N 181н, которым утвержден Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков. В списке 31 мероприятие. В перечень вошли аттестация рабочих мест по условиям труда, оценка уровней профессиональных рисков, внедрение систем (устройств) автоматического и дистанционного управления и регулирования производственным оборудованием, технологическими процессами, подъемными и транспортными устройствами, внедрение систем автоматического контроля уровней опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах и многое другое.На основании этого перечня организация составляет свой список мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков.Согласно Трудовому кодексу на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодатели (за исключением государственных унитарных предприятий и федеральных учреждений) отчисляют не менее 0,2% суммы затрат на производство продукции (работ, услуг).Как прокомментировали в пресс-службе Минздравсоцразвития России, приказ Минздравсоцразвития России от 1 марта 2012 г. N 181н четко определил мероприятия, которые работодатель обязан провести для улучшения условий труда своих сотрудников. Когда законодательством была определена лишь сумма затрат на эти цели, каждый руководитель решал самостоятельно, как потратить эти деньги. Как свидетельствовали проверки, иногда в качестве мероприятий по улучшению условий труда в документации фирмы проходила покупка автомобиля и многое другое. Поэтому, поясняют в пресс-службе министерства, был принят закон о необходимости утверждения типового перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков, на основе которого каждый работодатель составит свой план по оптимизации условий труда. Такой документ в случае проверки станет достаточным обоснованием того, что траты компании связаны именно с заботой о сотрудниках.В работе над перечнем принимали участие как профсоюзы, так и представители работодателей, документ рассматривался Координационным советом по охране труда Минздравсоцразвития России, подчеркнули в министерстве. Перечень может меняться с учетом инициатив, поступающих от работодателей, профсоюзов и заинтересованных ведомств.Как рассказала Екатерина Карнышева, юрист практики трудового права кадрового холдинга "АНКОР", до принятия данного приказа мероприятия, направленные на улучшение условий труда, частично указывались в ежегодно издаваемых приказах Минздравсоцразвития об утверждении правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников.Как показала практика, работодатели к таким мероприятиям относили аттестацию рабочих мест, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, обучение их мерам по охране труда, проведение медосмотров и т.п., поясняет эксперт."Новый приказ не обязывает работодателей обеспечивать своих сотрудников дополнительным соцпакетом. Хотя зачастую компании предлагают своим подчиненным дополнительные материальные и нематериальные блага, мотивируя их и повышая свою конкурентоспособность на рынке труда", — заметила Екатерина Карнышева.Источник: Фармацевтический вестник.

Рекомендуем

19.10.2017

Кобякова: СибГМУ получил лицензию на производство лекарств

Сибирский государственный медицинский университет получил лицензию Минпромторга РФ на осуществление производства лекарственных средств. Томский вуз...

Читать всю новость
18.10.2017

В целевом приеме в медвузы приоритетными станут заявки для будущих сельских врачей

При установлении квоты целевого приема на подготовку специалистов с высшим медицинским образованием приоритетно должны рассматриваться заявки, пред...

Читать всю новость
18.10.2017

За неделю прививку от гриппа поставили 50 тысяч жителей Томской области

Всего с 1 сентября вакцинацию от гриппа прошли 262 947 человек, из них 49 208 человек - за неделю с 9 по 16 октября.

Лидерами по количеству пр...

Читать всю новость

ЗОЛОТАЯ ОСЕНЬ

В День старшего поколения мы вновь и вновь благодарим пожилых людей за саму жизнь, которую они подарили последующим поколениям, за их неоценимый трудовой вклад в развитие страны. Старшее поколение – это пример ответственности и самоотверженного отношения к делу.

Любовь Файзулина  ярко представляет великолепную плеяду деятельных людей, которые трудились всю свою жизнь и не мыслят себя без дела, выйдя на заслуженный отдых. Скромная участковая медицинская сестра отдавала себя работе и пациентам. С 2009 года она – бессменный председатель совета ветеранов  городской поликлиники №1.

Сентябрь для Любови Ивановны стал знаковым месяцем не только из-за даты рождения, которую в следующем году она будет отмечать в 80-й раз. В сентябре 1962 года Любовь Файзулина начала свой путь  медсестры, а  завершен он был ровно спустя пятьдесят лет в сентябре 2012 года. Практически всю свою медсестринскую жизнь Любовь Ивановна посвятила старейшей в Томске городской поликлинике №1. Не случайно заслуженную медицинскую сестру, председателя совета ветеранов поликлиники считают золотым кадровым фондом лечебного учреждения.

Список «горячих» линий Департамента здравоохранения Томской области

Список «горячих» линий Департамента здравоохранения Томской области:

По оказанию информационной поддержки пользователям Единой электронной регистратуры региона

По вопросам качества оказания медицинской помощи и лекарственного обеспечения населения

«Осторожно: грипп!»

По вопросам диспансеризации

«Осторожно: клещи!»

По вопросам оказания анальгезирующей терапии пациентам с хроническим болевым синдромом на территории Томской области

По вопросам льготного лекарственного обеспечения

Я очень довольна, вы мне помогли получить лекарство мое от сахарного диабета и когда бы я не обратил

Евдокия Семеновна